Li Ying (Henan Province Yuzhou City-Township Integration Construction and Development Group Co., Ltd, Zhengzhou, Henan 450000) Résumé : Cet article explore le mécanisme interne et les voies de réalisation par lesquels le concept ESG (environnement, social et gouvernance) aide les entreprises à développer une nouvelle productivité qualitative, en soulignant les défis auxquels les entreprises sont confrontées, tels que l'équilibre coûts-bénéfices, l'inadéquation des critères d'évaluation, les capacités limitées en matière de gouvernance des données et le manque de collaboration interministérielle. Il propose des voies de mise en œuvre telles que la construction d'un mécanisme d'équilibre coûts-bénéfices interne, l'amélioration du système d'indicateurs d'évaluation intégrée, le développement des capacités de gouvernance des données ESG intelligentes et la promotion de la transformation organisationnelle, fournissant ainsi des orientations théoriques et des références pratiques pour que les entreprises réalisent un développement synergique entre l'ESG et la nouvelle productivité qualitative. Mots-clés : ESG ; nouvelle productivité qualitative ; transformation organisationnelle

Actualités connexes

Consultation en ligne

Laisser un message en ligne